Dagelijks betalen miljoenen mensen hun aankopen met hun bankpas, creditcard, smart device of een online betaaloptie mede mogelijk gemaakt door CCV. We werken aan de nieuwste betaaltrends in een snel veranderende en innovatieve markt. Om dit mogelijk te maken word jij als Corporate Recruiter continu uitgedaagd om potentiële kandidaten te vinden die mee willen bouwen aan onze internationale positie in de betaalwereld. Je focus ligt op de vakgebieden IT en Data & Analytics. Daarnaast werf je ook regelmatig voor vacatures in andere vakgebieden. Door jouw recruitment ervaring aan de bureauzijde of de corporate kant ben je op de hoogte van de ontwikkelingen op de arbeidsmarkt en weet jij hoe je je stakeholders proactief meeneemt in jouw wervingsstrategie. Je stelt pakkende wervingsteksten op en bedenkt creatieve manieren om de juiste talenten aan te trekken. Je benadert actief kandidaten via Social Media (zoals LinkedIn) en laat je toegevoegde waarde zien tijdens sollicitatiegesprekken. Je komt te werken in een internationaal HR team waarbij je in Nederland samen werkt met vier andere Corporate Recruiters. Naast het "recruiten" lever je gezamenlijk een bijdrage aan diverse projecten om recruitment binnen CCV steeds beter te maken. Hierbij kan je denken aan employer branding, onboarding en ons referral programma. Initiatief wordt gewaardeerd! Dus heb jij zelf een goed idee, dan staan we daar altijd voor open.