Triff Alessa
Wie es ist, eine Führungsposition zu besetzen
"Die Rolle des Teamleads empfinde ich als sehr erfüllend, da ich die Entwicklung und den Fortschritt des Mitarbeiters beobachten kann. Wir leben bei CCV flache Hierarchien. So sehe ich mich in meiner Tätigkeit als Führungskraft als Begleiter des Mitarbeiters. Oberste Priorität hat hierbei stets das Wohlbefinden des Mitarbeiters. Das Schaffen einer Vertrauensbasis ist für mich die Grundlache einer erfolgreichen Zusammenarbeit. Ich sehe es als meine Aufgabe, dem Mitarbeiter die Scheu vor einer offenen und ehrlichen Kommunikation zu nehmen, um ein positives Arbeitsumfeld für beide Seiten zu schaffen."
Alessa Lauer – Team Lead QS
Welche Ausbildungsmöglichkeiten gibt es?
CCV fördert die Entwicklung, sowohl auf individueller Ebene als auch unternehmensweit. Für das Management bieten wir ein fortlaufendes Schulungsprogramm an, welches dich in deiner Entwicklung als Führungskraft und in der Entwicklung deines Teams unterstützt.
Wie ist das Verhältnis von Homeoffice zu Büroarbeit?
Als moderner Arbeitgeber ermöglichen wir dir hybrides Arbeiten, weil es mehr Flexibilität bietet, nachhaltiger ist und manchmal auch effizienter. Wir sind jedoch der Überzeugung, dass Bürotage zur Förderung des Teamspirits wichtig sind. Hybride Arbeit ist für uns somit der best way of working.
Kann ich in Teilzeit arbeiten?
Teilzeitarbeit ist bei CCV in beidseitiger Absprache immer möglich. Je nach Stelle variiert die Mindeststundenzahl. Um dein Team angemessen betreuen zu können, streben wir für Führungspositionen eine Wochenarbeitszeit von mindestens 32 Stunden pro Woche an.
Wird auch die persönliche Entwicklung berücksichtigt?
Ja, denn du stehst in regelmäßigem Dialog mit deinem Vorgesetzten über deine eigene Entwicklung. Du nimmst deine Karriere in die eigene Hand. Deine persönliche Entwicklung sowie Ambitionen stehen also definitiv im Mittelpunkt. Empower You!
Arbeite ich international?
Wir sind ein multinationales Unternehmen mit sowohl internationalen als auch regionalen Teams, das hängt sehr stark vom jeweiligen Fachbereich ab. Abteilungsübergreifend hast du regelmäßig internationalen Kontakt - die Unternehmenskommunikation findet zu großen Teilen in Englisch statt.
Welche Freiheiten habe ich in meiner Position?
Es gibt Rahmenvorgaben, die wir als Organisation erfüllen müssen, aber wir sind sehr offen für deinen eigenen Beitrag und neue Initiativen! Innerhalb dieses Rahmens kannst du deine Rolle weitgehend so ausfüllen, wie du es für richtig empfindest.